Werken als brandweerman of brandweervrouw kan zowel vrijwillig als betaald. Maar wat verdient een brandweerman of -vrouw dan precies in 2023? Afhankelijk van de regio waar je werkt en je werkervaring ontvang je als brandweerman een salaris tussen de € 1.800 en € 2.900 bruto per maand.
Salaris brandweer in beroepsdienst (per 2 januari 2023)
Dit betekent een bruto salaris tussen de € 2.094,- en € 3.289,- per maand. Daarnaast ontvang je een onregelmatigheidstoeslag van ongeveer € 455,- bruto per maand. Ook krijg je in sommige regio's een toelage als je brandweerduiker bent.
Als brandweervrijwilliger heb je recht op een vergoeding conform de CAR(-UWO) Veiligheidsregio's. De hoogte van je vergoeding is afhankelijk van de functie. De vergoeding bestaat uit een vaste jaarvergoeding en op declaratiebasis een vergoeding voor (langdurig) oefenen en uitrukken.
Overheidsorganisatie die in het bijzonder belast is met brandpreventie, brandbestrijding en technische hulpverlening. De organisatie omvat zowel de gemeentelijke als de regionale brandweerkorpsen.
Het gemiddelde brandweerman salaris in Nederland is € 34.848 per jaar of € 17,87 per uur. De aanvangsposities beginnen vanaf € 34.848 per jaar, maar meer ervaren werknemers verdienen tot € 41.565 per jaar.
In 2006 besloten de vakbonden en de werkgevers gezamenlijk dat brandweermannen en -vrouwen maximaal 20 jaar hun functie mogen uitoefenen: "Die regeling is bedacht omdat het werk heel zwaar is.
Je hebt een diploma nodig om te kunnen werken bij de brandweer. De opleiding die je hiervoor moet volgen heet Manschap. Je moet eerst 3 maanden meetrainen met het korps, voordat je kunt beginnen met de opleiding. Zo kan de leidinggevende zien of je geschikt bent om te kunnen werken bij de brandweer.
De wettelijke opdrachten van de brandweer, zoals het blussen van een brand of het bevrijden van een slachtoffer uit een voertuig, zijn in principe gratis. Daar betaal je immers belastingen voor.
Brand voorkomen, beperken en bestrijden. Gevaar voor mensen en dieren bij ongevallen beperken en bestrijden. Andere overheden en organisaties adviseren over brandweerzorg, brandbestrijding en brandpreventie. Ongevallen met gevaarlijke stoffen voorkomen, beperken en bestrijden.
De meerderheid van Brandweerlieden verdient een salaris tussen € 2.118 en € 4.268 per maand in 2023. Een maandloon voor beginnende Brandweerlieden varieert van € 2.118 tot € 2.965. Na 5 jaar werkervaring zal hun inkomen tussen € 2.404 en € 3.368 per maand liggen.
De brandweer is er 24/7 en is er voor iedereen.
De eerste selectieronde is op basis van je sollicitatiebrief, cv en harde eisen. De harde eisen zijn, minimaal 18 jaar en minimaal een VMBO kader diploma of MBO niveau 3. Voldoe je aan de harde eisen en weet je ons te overtuigen van je geschiktheid op de functie, dan wordt je uitgenodigd voor de selectieprocedure.
Het loon van een brandweerman: 2.184 euro netto (exclusief premie)
Lange dagen en werkweken en onregelmatige uren draaien. Soms kan het zelfs voorkomen dat je 24 uur onafgebroken werkt. De gemiddelde brandweerman werkt zo'n 50 uur per week. Tijdens noodgevallen kan dit natuurlijk nog meer worden.
Je kunt brandweerman worden van zodra je wordt aangenomen door een brandweerkorps (of bedrijf met een bedrijfsbrandweerwacht). Je kunt dus niet zelf aan een opleiding tot brandweerman beginnen en dan pas solliciteren in de sector.
Vrijwillige Brandweer. Je moet een uittreksel uit het strafregister voorleggen, maar er wordt niet gesteld dat je een blanco strafregister moet hebben. Een uittreksel uit het strafregister is vanaf 22/8/2022 niet langer vereist om te kunnen deelnemen aan een FGA proef.
Als vrijwilliger kunt u een belastingvrije vergoeding krijgen. Die is maximaal 5,00 euro per uur. Daarnaast mag u een vergoeding ontvangen voor werkelijk gemaakte onkosten. Voor autokilometers bijvoorbeeld, kunt u de kosten per kilometer declareren.
Je gaat gewoon naar je werk, maar zodra er een incident voor jouw kazerne is, word je opgepiept en ga je direct naar de brandweerkazerne. Daar trek je je bluskleding aan en vertrek je in een brandweerwagen (tankautospuit) met spoed naar het incident om met elkaar hulp te bieden.
Het aantal ongewenste en onechte meldingen (loos brandalarm) verschillen dus per bedrijf. Als u het vastgestelde aantal nodeloze meldingen overschrijft, kan de brandweer u een boete opleggen. Boetes kunnen oplopen van € 1.000,- tot € 2.000,-.
Momenteel bestaat het repressieve brandweerpersoneel voor 80% uit vrijwilligers en voor 20% uit beroeps. In elk dorp en stad stond de gemeenschap vroeger garant voor het leveren van vrijwilligers aan het plaatselijke korps. Brandweervrijwilliger werd je voor het leven. Maar de samenleving verandert.
Ook zal een loos alarm u geld kostten. De kosten die de brandweer maakt kunnen namelijk bij u in rekening worden gebracht. Dit bedrag verschilt, maar een ruime schatting zal tussen de 700 en 1000 euro liggen.
Een sterke motivatie is heel belangrijk, maar je moet ook over een aantal cognitieve, technische en fysieke competenties beschikken om lid te kunnen worden van de brandweer. Voor je kan solliciteren bij de zone van je keuze moet je eerst het Federaal Geschiktheidsattest (FGA) behalen.
1 op de 17 brandweerlieden is vrouw
Het aandeel brandweervrouwen schommelt al jaren rond de 6 procent. Op 1 januari 2019 waren 1,4 duizend vrouwen werkzaam in de operationele dienst van de brandweer: ruim 300 als beroeps- en 1,1 duizend als vrijwillige kracht.
Beroepsmensen werken vaak in een rooster van 24 uur dienst, met daarna 48 uur vrij. Ook komt er een 12/24/12/48 uren schema voor (12 op; 24 af; 12 op; 48 af). Sommige korpsen werken 24 op en 72 af.
