'Veilige werkomstandigheden' Met deze regeling heeft de schoonmaker recht op het minimumloon van 9,10 euro per uur, 8 procent vakantiegeld en doorbetaling tijdens ziekte (maximaal zes weken) en vakantie (ook tijdens die van jou). Met een uurtarief van zo'n 12 tot 16 euro zit je dus meestal goed.
Huishoudelijke ondersteuning heeft alleen betrekking op het schoonmaakwerk in het huis. Hierbij horen geen activiteiten buitenshuis, zoals het onderhouden van de tuin, opruimen van schuur, wassen van de auto of schoonmaken van de stoep.
Frequentie: In principe max. 3 maal per week 20-30 min. Zwaar huishoudelijk werk: de omvang van de benodigde ondersteuning is meer afhankelijk van de grootte en inrichting van de woning dan van de aanwezigheid van een extra persoon. Factoren meer /minder hulp: zie ook onder 4.1.3.
Een thuishulp mag geen gevaarlijke of ongezonde taken uitvoeren zoals hele hoge ramen poetsen, het plafond afwassen of meubels verhuizen naar de kelder of zolder. Het gebruik van ammoniak en andere bijtende of giftige producten wordt ook ten stelligste afgeraden.
Eigenlijk is het vrij simpel. Een poetshulp reinigt als het ware het huis. Dus aan hen kan je allerlei taken vragen die te maken hebben met het schoonmaken: afstoffen, stofzuigen, dweilen en ramen lappen. Een huishoudhulp daarentegen mag wat meer doen in het huishouden.
Als de hulp langer werkt dan 2,5 tot 3 uur, heeft de hulp recht op een korte pauze, al is het maar even een paar minuten zitten of een praatje maken.
HH1 is de meest eenvoudige hulp waarbij alleen de huishoudelijke werkzaamheden worden overgenomen terwijl bij HH2 en HH3, naast het overnemen van huishoudelijke werkzaamheden, onder andere ook de organisatie van het huishouden wordt overgenomen.
Maak eerst 'droog' schoon (afstoffen, stofzuigen) en daarna 'nat' (vochtig doekje, stomen, dweilen). Maak schoon van 'schoon' naar 'vuil' en van 'hoog' naar 'laag'. Werk volgens een schoonmaakschema. Maak alleen schoon met middelen die ook daadwerkelijk als schoonmaakmiddel worden verkocht, zoals een allesreiniger.
Huishoudhulp in het huis van de klant
de woning schoonmaken en ramen lappen. wassen en strijken. occasioneel naaiwerk uitvoeren. maaltijden bereiden.
De gemeente is verantwoordelijk voor de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), waar de huishoudelijke hulp onder valt. Voor een huishoudelijke hulp vanuit de Wmo betaalt u een vaste bijdrage van 19 euro per maand.
Zwartwerkende schoonmaaksters verdienen gemiddeld 12,50 euro per uur. Slechts 6 procent van hen krijgt vakantiegeld. Doorbetalen tijdens de eigen vakantie doet vrijwel geen enkele 'werkgever'. De FNV maakt zich intussen sterk om de arbeidspositie van huishoudelijke hulpen te verbeteren, bijvoorbeeld via een cao.
De witte werkster (m/v) heeft een uurtarief van € 14,50 per uur inclusief toeslagen en vakantiegeld. Je krijgt gegarandeerd een legale hulp.
De badkamer, het toilet en de keuken worden dagelijks intensief gebruikt, dus deze ruimtes worden wekelijks grondig gepoetst. Stofzuigen, dweilen en de oppervlaktes worden met een spons en vochtige doek schoongemaakt tot alles weer blinkt. Vervolgens wordt de ene week de benedenverdieping grondig gepoetst.
Hoe lang duurt het schoonmaken van een woning
In de meeste gevallen kunnen we een gemiddelde woning binnen 4 uur of 8 uur schoon opleveren. Uiteraard ligt het ook aan de vervuilingsgraad en de grootte van de woning.
De kosten van een huishoudelijke hulp bestaan uit twee delen: het uurloon van € 14,50 per uur en het schoonmaakabonnement van € 14,95 per maand. Je sluit een schoonmaakabonnement af voor minimaal één jaar. Daarna kun je het abonnement maandelijks opzeggen.
HH1: schoonmaakondersteuning
Er komt bijvoorbeeld iemand bij u stofzuigen, bedden opmaken of afwassen. U bepaalt zelf wat er moet gebeuren en wanneer. Deze ondersteuning heet ook wel Huishoudelijke Hulp 1 (HH1).
Dat een werknemer eens een keer te laat komt, daar is niets aan te doen. Wanneer de werknemer echter regelmatig te laat komt op het werk, kan de werkgever besluiten om disciplinaire maatregelen te treffen. Die maatregelen lopen uiteen van waarschuwingen tot ontslag (op staande voet).
In de Arbeidstijdenwet staat niets over doorbetaling tijdens pauzes. Tijdens pauzes werkt u niet en heeft u geen recht op loon. In uw arbeidsovereenkomst of cao kunnen afspraken staan over doorbetaling van loon tijdens de pauze.
"Iedere werknemer heeft het recht om het dagelijks werk te onderbreken met een of meerdere pauzes. Onder een pauze wordt verstaan een onderbreking van de werkzaamheden van tenminste 15 aaneengesloten minuten. In de regel gelden voor pauzes collectieve afspraken in de onderneming of instelling waar men werkt.
Het loon van een poetsvrouw: 1.136 euro netto (deeltijds)
Als je zelf niet meer kunt instaan voor het regelmatig onderhoud van je woning, kun je een beroep doen op poetshulp. Je kunt daarvoor terecht bij diensten voor gezinszorg of soms het OCMW. De kostprijs van de poetsdienst is afhankelijk van het inkomen van jezelf of je gezin en van de gezinssamenstelling.
